Principali Aziende e Organizzazioni per le quali ha svolto e/o svolge attività di selezione e formazione sui principali temi di psicologia del lavoro

Quale responsabile del Comitato Scientifico della Fondazione Enérgeia dal giugno 1994 fino al dicembre 1997 ha:

  • curato la progettazione e la realizzazione di corsi di formazione per il personale del Sindacato Flaei/Cisl:
  • 600 Componenti di Segreteria Territoriale (formazione “a distanza “)
  • 400 Responsabili sindacali territoriali e regionali (corsi “in presenza”)
  • 150 Segretari generali territoriali (formazione al ruolo)
  • 300 Rappresentanti dei lavoratori della sicurezza per agevolare l’acquisizione di “una coscienza di ruolo”;

Predisposto progetti di formazione sulla sicurezza (D.L. 626/94) in ambito europeo con Francia ed Inghilterra, nonché per l’ENEL, per quanto attiene il risvolto psicosociale della sicurezza sul lavoro

Progettato e realizzato – in collaborazione con la cattedra di Statistica Psicometrica della Facoltà di Psicologia presso l’Università “La Sapienza” di Roma – la ricerca dal titolo “Il settore elettrico tra presente e futuro: le opinioni dei lavoratori elettrici di fronte alle evoluzioni”

Affrontato studi diversi sull’incidenza della cultura nei comportamenti organizzativi. Sulle “pari opportunità”, ad esempio, ha elaborato un’ipotesi di progetto formativo dal titolo “Dalla diversità all’integrazione delle differenze. Un problema culturale”

Quale dipendente ENEL, inserita nella Direzione del Personale, Area Formazione e Selezione, ha:

  • curato la selezione di circa 3000 lavoratori dell’Azienda

Ha collaborato con l’IRRSAE Campania per la formazione di docenti e direttori didattici

Ha collaborato con l’Associazione Italiana Ingegneri del Traffico alla predisposizione di un seminario di studio dal titolo “la sicurezza stradale: un approccio consapevole”, di cui è stata anche docente

Dal 1987 al 1996 ha collaborato – come cultore della materia – presso la cattedra di Psicometria dell’università La Sapienza di Roma

In collaborazione con il Provveditorato agli Studi di Roma ha progettato e realizzato, presso alcuni Istituti Scolastici – negli anni 2000-2001 – i seguenti corsi:

  • I processi di cambiamento nella scuola: autonomia e qualità totale;
  • La trasformazione organizzativa e didattica introdotta a seguito dell’autonomia scolastica: l’orientamento al cliente e il miglioramento continuo della proposta formativa. Come operare un cambiamento dei modelli culturali di riferimento.

Ha progettato presso l’IRFI (Istituto Romano per la Formazione Imprenditoriale) corsi rivolti agli Agenti Immobiliari sulle relazioni interpersonali e sui processi negoziali

Quale consulente dell’A.C.I. ha:

  • Contribuito alla progettazione e realizzazione del processo di formazione a cascata sull’educazione stradale nei confronti di formatori e aggiornatori;
  • Messo a punto, quale coordinatrice del gruppo di esperti, progetti di verifica nei confronti dei formatori che hanno realizzato corsi per gli aggiornatori sull’educazione stradale;
  • Progettato e realizzato alcuni seminari per il personale tecnico delle autoscuole per il conseguimento del “patentino”;
  • Collaborato alla progettazione e realizzazione di seminari per il personale delle Autoscuole sul “recupero punti” della patente.
  • Progettato un corso per personale dell’area tecnico-professionale dell’ACI nazionale sulle principali tecniche di conduzione dell’aula.

Quale consulente del Banco Posta Fondi ha svolto attività di formazione sui temi della comunicazione e della relazione interpersonale.

Quale consulente del Ministero delle Infrastrutture e Trasporti ha:

  • Contribuito alla riorganizzazione del testo “Manuale operativo per l’insegnamento”, per i tecnici impegnati nell’educazione stradale nelle scuole;
  • Progettato un corso di formazione, di cui è stata anche docente, per gli esperti del traffico del Ministero delle Infrastrutture e Trasporti, dislocati su tutto il territorio nazionale, e per i Vigili Urbani sull’educazione stradale nelle scuole;
  • Predisposto un progetto di follow up nei confronti degli esperti del Ministero delle Infrastrutture e Trasporti per riflettere sul lavoro svolto;
  • Collaborato (anno 2005) unitamente alla Giffoni Film Festival alla lettura ed interpretazione degli spot – costruiti dai ragazzi delle scuole superiori – sulla sicurezza stradale.

ATTUALMENTE

Quale consulente dell’Associazione Fisioequipe:

  • Ha predisposto/predispone progetti di selezione e formazione per il personale tecnico ed amministrativo
  • Svolge attività di coaching per figure di rilievo dell’organizzazione.

 

PUBBLICAZIONI

Quale dipendente ENEL ha pubblicato studi relativi a:

  • Riflessioni sulla selezione dei capi squadra ENEL;
  • Il processo di selezione;
  • La professionalità nelle aree di servizio;
  • Il fenomeno dei diplomati e laureati in servizio;
  • Progetti di ridefinizione dei profili professionali.

 

Quale consulente dell’A.C.I. ha:

  • Contribuito alla predisposizione di libri di testo di educazione alla sicurezza stradale per docenti di scuola materna, elementare, media inferiore e superiore.

Quale consulente delle Cartiere Pigna S.p.A. ha:

  • Predisposto dei diari scolastici sull’educazione stradale

 

Nell’anno 2012 ha pubblicato – con il gruppo editoriale dell’Espresso – il libro dal titolo: “La psicoterapia come un viaggio: i pazienti si raccontano”

Nell’anno 2014 ha pubblicato – con il gruppo editoriale Albatros – il libro dal titolo: “La fortuna di nascere brutto anatroccolo”

Nell’anno 2019 ha pubblicato – con la casa editrice Nulla Die – il libro dal titolo: “Incontri e confronti…. al bar”